Werkvoorzieningen
Een werkvoorziening is een specifieke noodzakelijke vorm van ondersteuning, die werken mogelijk maakt voor inwoners voor wie dat zonder die voorziening niet mogelijk zou zijn. Bijvoorbeeld een werkplekaanpassing of een vervoersvoorziening.
Doel
Een werkvoorziening is bedoeld om de gevolgen van beperkingen door een ziekte of handicap op te vangen, zodat
mensen met een beperking bij uw organisatie kunnen (blijven) werken.
Zo werkt het
Afhankelijk van de situatie in het bedrijf en de handicap van de werknemer wordt de voorziening aan de werkgever
verstrekt (bij voorbeeld als het gaat om het toegankelijk maken van een gebouw) of aan de werknemer (denk hierbij
aan een aangepaste bureaustoel of een taxi). U kunt de werkvoorziening telefonisch of per mail bij Werkroute aanvragen.
Zowel een werkgever als een jobcoach of een werknemer kan de voorziening aanvragen. Allereerst wordt beoordeeld of algemeen gebruikelijke oplossingen niet afdoende zijn. Voorwaarde is ook dat de beperkingen nog tenminste een half jaar aanwezig zijn. De voorziening wordt verstrekt op basis van de goedkoopste adequate oplossing voor de individuele vraag.
Uw voordeel
U maakt geen extra kosten voor werkplekvoorzieningen en aanpassingen.
Contact
Heeft u nog vragen? Neem dan gerust contact met ons op. Dit kan per mail via werkroute@rsdkrh.nl of telefonisch via 030 850 32 22.
